Discuţiile cu angajaţii Cancelariei vor continua până pe 19 martie,
primii angajaţi care vor părăsi instituţia vor fi cei care cumulează
pensia cu salariul, a declarat marţi şeful Cancelariei, Cătălin Baba,
care a precizat că angajaţii au acceptat să primească un singur salariu
compensatoriu.
Baba a precizat că persoanele
care se află în concediu de maternitate sau medical vor fi ultimii pe
lista disponibilizărilor. Părţile s-au înţeles, în cadrul unor discuţii
preliminare care au avut loc marţi, să respecte
Codul Muncii.
Discuţiile pe fond între şeful Cancelariei, Cătălin Baba, şi salariaţii
instituţiei, care urmau să aibă loc marţi, pe tema restructurării
posturilor din Cancelarie, au fost amânate pentru săptămâna viitoare,
între timp acesta revocând ordinul care prevedea examinarea
angajaţilor, spun reprezentanţi ai Executivului.
Baba urmează să discute luni, 2 martie, pe tema disponibilizărilor,
împreună cu reprezentanţii salariaţilor din Cancelarie şi cu cei ai
sindicatului funcţionarilor publici.
"La data prezentului ordin, Ordinul şefului Cancelariei
Primului-Ministru (...) privind examinarea persoanelor încadrate cu
contract individual de muncă în cadrul departamentelor,
compartimentelor şi direcţiilor Cancelariei Primului-Ministru, se
revocă", se arată în documentul semnat de Baba, pe care l-au primit marţi dimineaţă angajaţii Cancelariei. Ordinul a fost înmânat fiecărui
angajat de către Direcţia Resurse Umane.
Numărul angajaţilor din Cancelaria Primului - Ministru va fi redus de
la 304 la 167, concedierile se vor face treptat, într-un interval de
45-60 de zile, iar persoanele disponibilizate prin concedieri colective
vor primi compensaţii financiare, a anunţat şeful Cancelariei, Cătălin
Baba, în 11 februarie. Şeful Cancelariei Primului-Ministru anunţa
atunci că angajaţii Cancelariei vor fi verificaţi din punct de vedere
profesional de comisii de specialitate formate din 5-6 persoane, din
care vor face parte angajaţi ai Executivului aduşi în instituţie odată
cu schimbarea Guvernului.
