La finalul anului trecut, SAP avea in Romania in jur de 350 de angajati, in sediul de la Bucuresti, dar si in centrele de consultanta din Timisoara si Cluj-Napoca, un numar la care managementul estimase initial ca va ajunge de-a lungul acestui an.
„Vom continua angajarile, astfel incat, obiectivul initial de a avea 400 de angajati pana la sfarsitul lui 2014 sa fie devansat, iar la sfarsitul anului 2015 numarul de angajati sa ajunga la 600", a explicat Tomsa pentru Wall-Street.ro.
SAP recruteaza atat online, prin intermediul portalului propriu de cariere, prin social media sau site-uri specializate, cat si offline, compania fiind prezenta cu oferte de job-uri in toate centrele universitare in care face frecvent recrutari, respectiv in Bucuresti, Timisoara si Cluj-Napoca.